mi jefe me va a arruinar

[dieguini03@hotmail.com]

Hola a todos yo tengo una duda y es que mi jefe me tiene cotizando 4 horas desde marzo de 2011 y me obliga a trabajar 13 o 14 horas pero conduciendo son unas 8 o 9 horas no continuadas y ademas con sobrepeso. Mi pregunta es si me multa a mi la guardia civil cuando es mi jefe quien me obliga a trabajar en esas condiciones. Un saludo gracias

[FERMINEITOR]

Tu jefe no es español, nació en el estado de Missisipi (EEUU), y se ha quedado anclado en la época de los esclavos NEGROS.
NO DEBERÍAS consentir la situación laboral en la que dices que te encuentras, pero eso vía sindicatos o similar.
Lo que dices no es infracción ala normativa de transportes, tal y como se aplica en España.
La Guardia Civil, al contrario de lo que tu dices, no va a entrar en los asuntos laborales tuyos y de tu jefe, ya que no puede hacerlo, y por lo que cuentas las conducciones diarias que te obligan a hacer NO SON INFRACCIONES, y por tanto no tienen manera de poder evitar que realmente trabajes 13 horas y solo cotices 4.
Eso solo puede ser atajado si te plantas y con las pruebas que tienes (discos-Tarjeta digital), le denuncies ante el organismo correspondiente de TRABAJO, pero ya sabes lo que eso puede suponer.
Es una cosa delicada, sobre toodo para tí.
El gran problemas viene cuando vayas a solicitar PARO, JUBILACIÓN, ETC, que se calcula en relación a lo cotizado, y no en relacion a lo trabajado.
Asesoraté en algun sindicato, en una medianamente bueno, ya que estan mas duchos en estos asuntos.

[dieguini03@hotmail.com]

Gracias por responder, pero apenas e contado unas pocas cosas lo de esclavos te quedas corto porque lo que quiere este tio son burros de carga o peor y se aprovecha de la situacion actual y yo no puedo quedarme parado por eso me tengo que callar y ami por lo menos me tiene asegurado jeje porque hay otros que no, asi es el personaje este

[FERMINEITOR]

Si quires seguir mi consejo, apañetalas como puedas para irte guardando copia de las pruebas que tengas sobre la actividad laboral que realizas, y me refiero a discos, memorias del digital, documentos de carga donde conste tu nombre, todo aquello que puedas presentar en un Tribunal de lo Social o Magistratura de Trabajo, para el hipotetico caso mas que probable que algun dia te ponga en la calle y puedas reclamar tus derechos y puedas reclamar tus verdaderas horas trabajadas.
Como te he dicho, tendrán que ser copias de todo, lo original se lo tiene que guardar él en la empresa, pero tu guarda, guarda que puede que te haga falta.